Für mehr Ko-kreation, Kollaboration und gemeinschaftliche Bewegung.

Hierfür stehen wir. Weil in der Verbundenheit, Vielfalt und Wir-Intelligenz die wundervollsten und nachhaltigsten Lösungen liegen.

Die notwendigen Entwicklungen für die Herausforderungen unserer Zeit werden wir nicht alleine herbeiführen und umsetzen können. Menschen mit gleichem Anliegen und mit gebündelter Kraft können etwas Großes und scheinbar Unmögliches erreichen. Sinnorientierte Ko-kreation, lebendige Kollaboration und dialogische Kreativität – mit dieser Haltung initiieren wir gemeinsam mit Anderen Bewegungen und schließen uns Netzwerken an, die eine gemeinsame Vision und Mission haben: Für eine Welt, in der Arbeit auf Sinnorientierung, Selbstorganisation und Potentialentfaltung aufbaut und für eine Welt, in der Frauen all das sein können, was sie sich von Herzen wünschen und wozu sie fähig sind.

Warum „Wave“?

Das Meer erinnert an unsere Stärke und Widerstandsfähigkeit, an Mut und Verletzlichkeit, an unsere Verbindung in der Tiefe und mit welcher wellenartigen Kraft wir Dinge gemeinsam in der Welt bewegen können. Ko-kreative Netzwerke und kollaborative Communities sind Formen der Verbundenheit und Zusammenarbeit, die immense Kreativität, Lebendigkeit, Innovationskraft und Entwicklungen ermöglichen. Wie Wellen im Meer können Bewegungen einer Gemeinschaft ungeahnte Kraft entwickeln. Wenn Menschen sich mit gleichen Anliegen zusammenschließen, werden Veränderungen und Bewusstseinsschübe möglich. Einzelne können Wertvolles und Großes bewirken, wenn sich Menschen mit Ideen, Leidenschaft und Motivation vernetzen.

Für mehr Ko-kreation, Kollaboration und gemeinschaftliche Bewegung.

Hierfür stehen wir. Weil in der Verbundenheit, Vielfalt und Wir-Intelligenz die wundervollsten und nachhaltigsten Lösungen liegen.

Die notwendigen Entwicklungen für die Herausforderungen unserer Zeit werden wir nicht alleine herbeiführen und umsetzen können. Menschen mit gleichem Anliegen und mit gebündelter Kraft können etwas Großes und scheinbar Unmögliches erreichen. Sinnorientierte Ko-kreation, lebendige Kollaboration und dialogische Kreativität – mit dieser Haltung initiieren wir gemeinsam mit Anderen Bewegungen und schließen uns Netzwerken an, die eine gemeinsame Vision und Mission haben: Für eine Welt, in der Arbeit auf Sinnorientierung, Selbstorganisation und Potentialentfaltung aufbaut und für eine Welt, in der Frauen all das sein können, was sie sich von Herzen wünschen und wozu sie fähig sind.

Warum „Wave“?

Das Meer erinnert an unsere Stärke und Widerstandsfähigkeit, an Mut und Verletzlichkeit, an unsere Verbindung in der Tiefe und mit welcher wellenartigen Kraft wir Dinge gemeinsam in der Welt bewegen können. Ko-kreative Netzwerke und kollaborative Communities sind Formen der Verbundenheit und Zusammenarbeit, die immense Kreativität, Lebendigkeit, Innovationskraft und Entwicklungen ermöglichen. Wie Wellen im Meer können Bewegungen einer Gemeinschaft ungeahnte Kraft entwickeln. Wenn Menschen sich mit gleichen Anliegen zusammenschließen, werden Veränderungen und Bewusstseinsschübe möglich. Einzelne können Wertvolles und Großes bewirken, wenn sich Menschen mit Ideen, Leidenschaft und Motivation vernetzen.

„Gemeinsam können wir uns Herausforderungen stellen, die so tief wie der Ozean und so hoch wie der Himmel sind.

Sonia Gandhi

Die Ideen, Veränderungen und Energie, die aus der Verbundenheit Vieler entstehen können, inspirieren und faszinieren uns seit langem und immer wieder aufs Neue. Daher sind wir in verschiedenen Netzwerken aktiv, haben einige davon (mit-)gegründet. Auch in Zukunft werden wir gemeinsam mit anderen die Kraft und das Wunder von Ko-kreation und Kollaboration aktiv nutzen, denn zusammen kommen wir weiter!

Lasst uns gemeinsam groß denken und aktiv werden!

Beispiele bisheriger Kollaborationen, Ko-kreationen, Netzwerke und Vorträge

Violeta in einem Auszug aus dem Vortrag „Unleash yourself – Authenticity at work and why it matters“ im Women of Showpad-Netzwerk (auf Englisch)

Sonja in einem Auszug aus „People Moments @Allianz: Coming Out“ Panel (auf Englisch)

Podcast LGBT- Diversity and Inclusion at Work

Violeta in einem Auszug aus Podcast über LGBT+ Diversität und Inklusion in Unternehmen bei Humboldt-Universität zu Berlin (auf Englisch)

Violeta beim BOSCH Spark Vortrag „Love: You can’t lead a transformation without it“ (auf Englisch)

Violeta in einem Auszug aus „Hello Diversity“ Gender Equality Hackathon Panel (auf Englisch)

Podcast LGBT- Diversity and Inclusion at Work

Violeta in einem Auszug aus der „MC Lido“ Podcast-Folge „Achtsamkeit und Erweiterung der Bewusstheit in Bezug auf Selbstführung und Selbstreflektion“

  • PROUT AT WORK-Foundation für LGBT*IQ am Arbeitsplatz / diverse Kooperationen
  • Europa-Universität Flensburg Entrepreneurship / New Work Impuls-Session

Unternehmensinterne Netzwerke und Initiativen, die wir geführt und mitaufgebaut haben:

  • Coaching- und Trainer:innennetzwerk
  • LGBTQI+ -Netzwerk
  • Culture Champions (Aufbau, Training und Aktivierung eines globalen Mitarbeiter:innennetzwerks als Graswurzelbewegung für Kulturwandel in globalem Unternehmen)
  • Globales Frauennetzwerk
  • Netzwerk für Ethnizität und Kulturvielfalt

Spricht dich das an? Wenn Du gemeinsam mit uns bewegen oder eine von uns als Rednerin bei einem Event dabei haben möchtest, melde dich bei uns. Wir freuen uns und sind gespannt, was wir zusammen in die Welt bringen können.

Die Ideen, Veränderungen und Energie, die aus der Verbundenheit Vieler entstehen können, inspirieren und faszinieren uns seit langem und immer wieder aufs Neue. Daher sind wir in verschiedenen Netzwerken aktiv, haben einige davon (mit-)gegründet. Auch in Zukunft werden wir gemeinsam mit anderen die Kraft und das Wunder von Ko-kreation und Kollaboration aktiv nutzen, denn zusammen kommen wir weiter!

Lasst uns gemeinsam groß denken und aktiv werden!

Beispiele bisheriger Kollaborationen, Ko-kreationen, Netzwerke und Vorträge

Violeta in einem Auszug aus dem Vortrag „Unleash yourself – Authenticity at work and why it matters“ im Women of Showpad-Netzwerk (auf Englisch)

Sonja in einem Auszug aus „People Moments @Allianz: Coming Out“ Panel (auf Englisch)

Podcast LGBT- Diversity and Inclusion at Work

Violeta in einem Auszug aus Podcast über LGBT+ Diversität und Inklusion in Unternehmen bei Humboldt-Universität zu Berlin (auf Englisch)

Violeta beim BOSCH Spark Vortrag „Love: You can’t lead a transformation without it“ (auf Englisch)

Violeta in einem Auszug aus „Hello Diversity“ Gender Equality Hackathon Panel (auf Englisch)

Podcast LGBT- Diversity and Inclusion at Work

Violeta in einem Auszug aus der „MC Lido“ Podcast-Folge „Achtsamkeit und Erweiterung der Bewusstheit in Bezug auf Selbstführung und Selbstreflektion“

  • PROUT AT WORK-Foundation für LGBT*IQ am Arbeitsplatz / diverse Kooperationen
  • Europa-Universität Flensburg Entrepreneurship / New Work Impuls-Session

Unternehmensinterne Netzwerke und Initiativen, die wir geführt und mitaufgebaut haben:

  • Coaching- und Trainer:innennetzwerk
  • LGBTQI+ -Netzwerk
  • Culture Champions (Aufbau, Training und Aktivierung eines globalen Mitarbeiter:innennetzwerks als Graswurzelbewegung für Kulturwandel in globalem Unternehmen)
  • Globales Frauennetzwerk
  • Netzwerk für Ethnizität und Kulturvielfalt

Spricht dich das an? Wenn Du gemeinsam mit uns bewegen oder eine von uns als Rednerin bei einem Event dabei haben möchtest, melde dich bei uns. Wir freuen uns und sind gespannt, was wir zusammen in die Welt bringen können.

Was andere über uns sagen
Anika von Gontard Testimonial - Kameri Coaching

Durch zahlreiche Beispiele machte Violeta komplexe Themen rund um Diversity, Equity and Inclusion verständlich. Besonders beeindruckend war ihre persönliche Lebenserfahrung mit DEI, die sie mit den Teilnehmer:innen teilte, und so schnell eine Verbindung mit den Menschen aufbaut. Ihre Fähigkeit, einen sicheren Raum für einen offenen Dialog zu schaffen und kompetent sowie differenziert über das Thema zu sprechen, inspirieren. Sie ist eine echte Expertin, die andere zum Innehalten und Umdenken animiert.

Anika von Gontard, DEI Managerin
Testimonial Women Coaching Violeta Kameri

Während unseres Interviews war es ein Vergnügen zu spüren, wie leidenschaftlich Violeta sich für Diversität und Women Empowerment einsetzt. Sie verbindet Menschen und baut dort Brücken, wo durch Veränderungen zunächst Gräben entstehen könnten. Violetas Impulse zeigen ihre große Erfahrung und werden uns noch lange in Erinnerung bleiben.

Anna Trabel, Organisatorin Diversity Podcast
Was andere über uns sagen
Anika von Gontard Testimonial - Kameri Coaching

Violeta macht komplexe Themen rund um DEI verständlich. Besonders beeindruckend war ihre persönliche Lebenserfahrung, die sie mit den Teilnehmer:innen teilte, und so schnell eine Verbindung mit den Menschen aufbaut. Ihre Fähigkeit, einen sicheren Raum für einen offenen Dialog zu schaffen und kompetent sowie differenziert über das Thema zu sprechen, inspirieren. Sie ist eine echte Expertin, die andere zum Innehalten und Umdenken hilft.

Anika von Gontard, DEI Managerin
Testimonial Women Coaching Violeta Kameri

Während unseres Interviews war es ein Vergnügen zu spüren, wie leidenschaftlich Violeta sich für Diversität und Women Empowerment einsetzt. Sie verbindet Menschen und baut dort Brücken, wo durch Veränderungen zunächst Gräben entstehen könnten. Violetas Impulse zeigen ihre große Erfahrung und werden uns noch lange in Erinnerung bleiben.

Anna Trabel, Organisatorin Diversity Podcast